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転職サイト 比較ランキング

自分で求人を探したい方向けの転職サイトを比較。求人数・特徴・向いている人を解説します。

💡 転職サイトと転職エージェントの違い

転職サイトは自分で求人を探すタイプ。 転職エージェントは担当者がついて求人を紹介してくれるタイプです。 両方を併用するのがおすすめです。

⭐ 編集部イチオシ
1

リクナビNEXT

国内最大級の求人数。20〜40代幅広く対応。リクルート運営

★★★★4.3
求人数最多スカウトあり全年代対応20代30代40代
メリット
  • 求人数が圧倒的に多い(10万件以上)
  • グッドポイント診断で自己分析できる
  • スカウト機能あり
デメリット
  • 求人数が多すぎて選びにくい場合も
  • エージェントサービスは別途必要
リクナビNEXTの公式サイトを見る →

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2

マイナビ転職

20〜30代中心。UIが使いやすく人気のマイナビグループ

★★★★4.1
20〜30代向け使いやすいUIマイナビグループ20代30代
メリット
  • サイトが使いやすく検索しやすい
  • 20〜30代向け求人が豊富
  • スカウトメール機能あり
デメリット
  • 40代以上の求人はやや少ない
  • 地方の求人が少ない場合あり
マイナビ転職の公式サイトを見る →

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3

エン転職

口コミ・社風情報が豊富。エン・ジャパン運営

★★★★4.0
口コミ情報が豊富社風がわかる全年代対応20代30代40代
メリット
  • 社員口コミ・社風情報が充実
  • 求人の詳細情報が豊富
  • 転職コラムが充実
デメリット
  • 大手と比べると求人数がやや少ない
  • UIはやや古さを感じる
エン転職の公式サイトを見る →

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4

ビズリーチ

ハイクラス・スカウト特化型。年収600万円以上の転職に

★★★★4.2
ハイクラス特化スカウト型年収UP転職30代40代
メリット
  • ハイクラス・管理職求人が豊富
  • スカウト型で企業・ヘッドハンターから声がかかる
  • 年収600万円以上の案件が1/3以上
デメリット
  • 有料プランあり(スカウト受信には必要なことも)
  • 20代・未経験者向けではない
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